66. Chceš robiť veľké veci? Diverzifikuj, deleguj, dôveruj #mudrovacka
66. Chceš robiť veľké veci? Diverzifikuj, deleguj, dôveruj #mudrovacka V
prečítať65. Filip Žoldák (HERRYS): Cenu dnes diktujú predajcovia nehnuteľností. Dopyt je dvakrát vyšší ako ponuka #rozhovor
65. Filip Žoldák (HERRYS): Cenu dnes diktujú predajcovia nehnuteľností.
prečítať64. Anton Bódis (biznis etiketa): Slušné správanie je dnes považované za prejav slabosti #rozhovor
64. Anton Bódis (biznis etiketa): Slušné správanie je dnes považované
prečítať63. Juraj Svinčák (meet’n’learn): Online doučovaniu sme verili už pred koronakrízou #rozhovor
63. Juraj Svinčák (meet'n'learn): Online doučovaniu sme verili už pred
prečítať62. Martin Čajko (PsychoHRY): Ľudia nechcú komunikovať, ak sa hnevajú alebo sa boja #rozhovor
62. Martin Čajko (PsychoHRY): Ľudia nechcú komunikovať, ak sa hnevajú
prečítať61. Tomáš Bella (Denník N): Ak ide ľuďom o život, veria skôr serióznym médiám #rozhovor
61. Tomáš Bella (Denník N): Ak ide ľuďom o život, veria skôr serióznym
prečítať60. Michal Hradil (Hyperia): Svojim zamestnancom musíte dôverovať, aj keď pracujú na diaľku #rozhovor
60. Michal Hradil (Hyperia): Svojim zamestnancom musíte dôverovať, aj
prečítať59. Daniel Gašpar (Crowdberry): Straty patria k biznisu. Kto chce veľké obraty, musí riskovať #rozhovor
59. Daniel Gašpar (Crowdberry): Straty patria k biznisu. Kto chce veľké
prečítať
1
58. Viktor Mečiar (TULIP Solutions): Vďaka koronakríze preskočíme dekádu. Firmy sa začnú digitalizovať #rozhovor
58. Viktor Mečiar (TULIP Solutions): Vďaka koronakríze preskočíme
prečítať57. Pavol Červenka (Proton CrossFit): Zavolali sme každému z 200 zákazníkov. Osobný prístup nás zachránil #rozhovor
57. Pavol Červenka (Proton CrossFit): Zavolali sme každému z 200 zákazníkov.
prečítať